HR & Payroll

Paghe e gestione del personale, pronte prima della scadenza.

Dagli input paga all'onboarding, ai documenti, alla compliance — Cromo raccoglie ciò che serve, segnala cosa manca e lo prepara per la revisione dell'HR.

Ogni ciclo paga nei tempi, ogni nuovo assunto inserito a dovere.

Niente sfugge prima della scadenza

Input, documenti e adempimenti raccolti e verificati in tempo.

Meno solleciti a mano

Richieste HR e follow-up di routine gestiti in automatico.

Ogni fascicolo dipendente in ordine

Dati coerenti e aggiornati, pronti quando servono.

Cosa fa Cromo per te

Processi concreti che Cromo gestisce dall'inizio alla fine e lascia pronti per la tua revisione.

Pronti per le paghe

L'elaborazione paghe non deve dipendere dai solleciti dell'ultimo minuto.

Prima dell'elaborazione, i team devono confermare gli input variabili — presenze, ferie, straordinari, bonus, rimborsi, assunzioni, cessazioni, correzioni. Anche con Zucchetti, TeamSystem, ADP o INAZ, quegli input restano sparsi tra email, fogli di calcolo, chat e approvazioni.

Con Cromo Cromo raccoglie gli input, verifica cosa manca, segnala le incongruenze e prepara il file per l'elaborazione delle paghe, pronto da rivedere prima dell'invio.
Onboarding e offboarding

Ogni ingresso e ogni uscita gestiti con la stessa cura.

L'onboarding significa raccogliere documenti, preparare contratti, configurare i sistemi e assegnare attività. L'offboarding tocca revoca accessi, ultimi conguagli, restituzione attrezzature e adempimenti. In entrambi i casi, quando è manuale è facile dimenticare qualcosa.

Con Cromo L'agente esegue ogni checklist dall'inizio alla fine — raccoglie informazioni, prepara documenti, assegna attività — traccia ogni passaggio e tiene aggiornato l'HR fino al completamento.
Documenti dipendenti

I documenti dei dipendenti organizzati prima ancora che qualcuno li chieda.

Contratti, documenti d'identità, modelli fiscali, buste paga e prese visione delle policy finiscono sparsi tra email, cartelle, software HR e fogli di calcolo.

Con Cromo L'agente tiene ordinato ogni fascicolo, segnala i documenti mancanti o scaduti e prepara la prossima azione per l'HR.
Ferie e assenze

Ferie, malattie e assenze tracciate senza il caos dei fogli di calcolo.

Le assenze arrivano da email, WhatsApp, sistemi HR e aggiornamenti dei manager. L'HR passa il tempo a ricostruire cosa è successo invece di gestire le eccezioni.

Con Cromo L'agente raccoglie i dati sulle assenze, li confronta con policy e registri, segnala le incongruenze e prepara l'aggiornamento per payroll o HR.
Scadenze e adempimenti

Rinnovi, scadenze e adempimenti segnalati prima che sfuggano.

Valutazioni di fine prova, rinnovi di contratti a termine, formazione obbligatoria, documenti in scadenza e aggiornamenti delle policy dipendono tutti da date facili da perdere di vista. Basta dimenticarne una e diventa in fretta un problema.

Con Cromo L'agente monitora ogni obbligo e scadenza, avvisa il team in anticipo, prepara il follow-up e dà all'HR una visione chiara di cosa richiede attenzione.
Policy e supporto dipendenti

I dipendenti ottengono risposte chiare senza interpellare l'HR ogni volta.

L'HR risponde sempre alle stesse domande — ferie, tempistiche delle buste paga, benefit, rimborsi, smart working, procedure interne.

Con Cromo L'agente risponde usando le policy approvate e le informazioni interne, indica la fonte e gira all'HR tutto ciò che è delicato o incerto.

Non vedi il tuo processo? Con ogni probabilità lo gestiamo già.